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Articuler connaissances en psychologie cognitive et ingénierie pédagogique.

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Temps de lecture : 2 minQuand elle s’intéresse à l’apprentissage, la psychologie cognitive a pour objectif de comprendre comment les humains apprennent. L’ingénierie pédagogique a pour objectif de fournir des connaissances et des méthodes utiles lors de la conception de situations d’enseignement.

L’engagement des étudiants dans les forums de discussion des MOOC : dimensions et indicateurs.

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Temps de lecture : 2 minCet article vise à clarifier la notion d’engagement dans les forums de discussion des MOOC telle que perçue par les étudiants.

Hybridation et dispositifs hybrides de formation dans l’enseignement supérieur : revue de la littérature

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Temps de lecture : 3 minLes dispositifs hybrides de formation suscitent depuis plusieurs décennies l’intérêt des chercheurs, des enseignants, des praticiens et des décideurs institutionnels. Les travaux menés par un collectif de chercheurs francophones (Hy-Sup, 2009-2012) ont contribué à une meilleure compréhension de ce que sont ces dispositifs de formation, de leur diversité, ainsi que de leurs effets sur les différents acteurs impliqués dans leur mise en œuvre et dans leur expérimentation.

L&T REX #12 : L’usage des grilles critériées dans les évaluations

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Temps de lecture : 3 minComment sensibiliser la Faculté à l’usage de formulaires de retour d’évaluation, au grading rubrics pour tendre vers une stratégie d’évaluation commune et satisfaisante pour les apprenants? Ce REX avait pour thématique les grilles critériées : s’agit-il seulement d’un outil au service de l’évaluation ?

L&T REX #11 : Des astuces « Mac Gyver » en pédagogie

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Temps de lecture : 3 minDes astuces « Mac Gyver » en pédagogie

REX Evènements pédagogiques en ligne XXL

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Temps de lecture : 2 minÉvènements pédagogiques en ligne XXL

Conseils pédagogiques pour l’animation de classes virtuelles

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Temps de lecture : 6 minConseils pédagogiques pour l’animation de classes virtuelles. Garder le plus possible le coté humain de l’interaction. Favorisez la motivation et l’engagement de vos étudiants.

Posture de l’animateur

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Temps de lecture : 3 minAnimer efficacement des groupes de travail nécessite d’être au service de ces groupes, afin d’optimiser les mécanismes d’intelligence collective